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Ängste vor "wirtschaftlichem Harmagedon", es sei denn, die Arbeiter kehren zurück, um mit bis zu 135.000 Arbeitsplätzen in Großbritannien zu arbeiten

BRITS wurden vor einem “wirtschaftlichen Harmagedon” gewarnt, es sei denn, die Arbeiter kehren zur Arbeit zurück, mit bis zu 135.000 Arbeitsplätzen in Großbritannien.

Seit dem Ausbruch des Coronavirus wurde ein Anstieg der Entlassungen angekündigt, wobei Firmen wie Boots, EasyJet, Pret A Manger und WHSmith den Treffer erzielten.

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Die Entlassungen wurden am Mittwoch fortgesetzt, als WHSmith ankündigte, 1.500 Mitarbeiter, hauptsächlich an Bahnhöfen und Flughäfen, zu entlassen, da die Zahl der Pendler und Urlauber zurückgegangen sei.

WHSmith-Chef Carl Cowling sagte: “Ich bedauere, dass dies Auswirkungen auf eine beträchtliche Anzahl von Kollegen haben wird. Wir werden alles tun, um sie in dieser herausfordernden Zeit zu unterstützen.”

Es kommt daher, dass mehr britische Arbeiter mehr zu Hause bleiben als irgendwo sonst in Europa – was zu einem Druck auf die Regierung führt, Großbritannien wieder in Bewegung zu bringen, da Unternehmen wie Restaurants und Geschäfte unter einem Mangel an Fußgängern leiden, insbesondere in Stadtzentren.

Iain Duncan Smith sagte: “Es ist empörend, dass den Leuten immer noch gesagt wird, sie sollten nicht wieder arbeiten.

“Wenn sie nicht wieder arbeiten, wird das wirtschaftliche Armageddon Großbritannien treffen und damit auch die Arbeitslosigkeit, die dazu führt, dass noch mehr Menschenleben verloren gehen.”

Etwas mehr als ein Drittel der Briten ist zurück ins Büro gegangen und hat sich hinter ihre Schreibtische gesetzt, nachdem der Premierminister am 1. August die Ratschläge für die Hausarbeit verschrottet hatte.

Dies bedeutet, dass Großbritannien hinter allen wichtigen europäischen Ländern zurückbleibt – in Frankreich sind 83 Prozent der Büromitarbeiter wieder an ihren Schreibtischen und 70 Prozent der Deutschen haben laut einer Umfrage von Morgan Stanley die Arbeit von zu Hause aus aufgegeben.

Trotz der Bemühungen des Premierministers, die Wirtschaft wieder in Schwung zu bringen, haben viele Unternehmen angekündigt, dass die Mitarbeiter bis weit in das nächste Jahr hinein zu Hause arbeiten werden.

Die Bekleidungskette M & Co wird 47 Geschäfte schließen und 380 Arbeitsplätze abbauen, nachdem sie im April pleite gegangen ist, während der Buchmacher William Hill gestern sagte, dass 119 ihrer Wettbüros wegen Kundenmangels schließen werden.

Gestern Abend stellte sich heraus, dass rund 1.500 Mitarbeiter in von LGH verwalteten Hotels in England und Schottland ihren Arbeitsplatz verlieren könnten – zu deren Hotels Crowne Plaza, Holiday Inn und Hallmark gehören.

Eine Analyse der Daily Mail ergab, dass von großen Unternehmen, die Zahlen veröffentlicht haben, 22.500 Stellen im Einzelhandel abgebaut werden, 18.100 in Restaurants und 21.600 in Reisen und Fluggesellschaften.

Und der Wohnungssekretär Robert Jenrick hat vor weiteren Arbeitsplatzverlusten gewarnt, es sei denn, die Menschen unterstützen solche Unternehmen.

Als er heute Morgen mit LBC sprach, sagte er: “Sie sehen Leute, die anfangen, in die Stadtzentren zurückzukehren und offensichtlich lokale Geschäfte in Dörfern und ländlichen Gebieten zu benutzen, aber viele unserer Stadtzentren sind sehr ruhig und wir müssen wieder in sie hinein. Mit dem Eat Out To Help Out-Programm der Kanzlerin können Sie die Geschäfte sicher besuchen.

“Geschäfte und die Hotellerie werden große Anstrengungen unternehmen, um sicherzustellen, dass sie die Richtlinien zur sozialen Distanzierung befolgen, und diejenigen von uns, die dies tun können, müssen jetzt raus und sie unterstützen, sonst werden wir leider weiter sehen Verlust von Arbeitsplätzen und Verlust einiger dieser fantastischen Unternehmen, die wir in unseren Städten sehen. ”

Seit dem Ausbruch der Coronavirus-Pandemie ergab die Analyse, dass 230.000 Menschen bei mehr als 100 der größten britischen Unternehmen im In- und Ausland ihren Arbeitsplatz verlieren werden.

Pizza Express, Currys PC World, Hays Travel und DW Sports haben Kürzungen angekündigt, bei denen bis zu 4.470 Arbeitsplätze abgebaut wurden.

Einige der anderen großen Firmen, die Personal abbauen, sind Boots (4.000), EasyJet (1.900 in Großbritannien), (John Lewis (1.300), Marks and Spencer (950) und Pret A Manger (1.000 gefährdet) und Virgin Atlantic (3.150). .